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CGTP prepara-se para negociar melhores salários com patrões da cortiça
O secretário-geral da Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses (CGTP) disse hoje que espera que seja possível iniciar em maio o processo de negociação para reivindicar melhores salários e o combate à laboração contínua no setor da indústria corticeira.
© Global Imagens
Economia Arménio Carlos
Arménio Carlos reuniu-se hoje com operários e sindicalistas da indústria corticeira, num encontro promovido pelo Sindicato dos Operários Corticeiros do Norte e que teve lugar em Lourosa, no concelho de Santa Maria da Feira, onde ouviu vários testemunhos relativos às condições atuais de trabalho no setor - que concentra nesse município a maioria das empresas do ramo da cortiça.
"O setor está a ter elevadíssimos lucros e não está a corresponder na distribuição da riqueza produzida pelos trabalhadores, pelo que houve aqui hoje um sinal muito afirmativo com vista à exigência da melhoria significativa dos salários", disse o líder da CGTP em declarações à Lusa.
"Na reunião também ficou patente a posição geral contra a desregulação dos horários e sobretudo contra a introdução da laboração contínua em algumas empresas, o que põe em causa a articulação da vida profissional com a pessoal e familiar", acrescenta.
Para Arménio Carlos, a laboração contínua pode conduzir, aliás, "a uma mais acentuada redução dos rendimentos dos trabalhadores", tendo em conta que atualmente os funcionários requisitados para funções ao fim-de-semana são remunerados como tendo exercido trabalho suplementar "e isso deixará de acontecer se o sábado e domingo passarem a ser dias de atividade normal".
A CGTP propõe-se agora "promover uma forte dinâmica de discussão com os trabalhadores do setor, auscultando-os nos seus locais de trabalho sobre as propostas que estão a ser consideradas", e a expectativa do secretário-geral da confederação é que isso também "dê força à proposta de revisão do contrato coletivo" a apresentar à representação patronal do setor, em concreto à APCOR - Associação Portuguesa da Cortiça.
"Estamos no processo inicial da apresentação de um anteprojeto a discutir com os trabalhadores, o que vai ocorrer agora nos primeiros dias de abril, e depois será entregue a respetiva proposta à APCOR", antecipa Arménio Carlos. "Admite-se que a partir da primeira quinzena de maio já se possa iniciar o processo de negociação e procurar que ele tenha o sucesso que todos desejamos", referiu.
Entre as propostas já em análise por sindicatos e trabalhadores inclui-se um aumento de 4% nas remunerações salariais do pessoal do setor, o aumento dos subsídios de turno e de trabalho noturno, o aumento do subsídio de refeição de 5,5 para 6 euros, e a aplicação de diuturnidades a todas as posições laborais da indústria corticeira e não apenas aos cargos administrativos, para que todos beneficiem dos diretos relativos à antiguidade de funções.
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