"Para que o continente crie um conjunto de competências abrangente e adaptável, é necessário dar prioridade a certos pré-requisitos, tais como uma melhor afetação orçamental para a educação e formação técnica orientada, bem como garantir um ambiente político favorável", disse António Pedro, durante os encontros laterais que a UNECA realizou em Nova Iorque, à margem da 78ª Assembleia Geral das Nações Unidas.
A substituição de capacidades através da assistência técnica e da utilização de consultores externos, prestadores de serviços e outras formas de aquisição de capacitação permite que as competências industriais sejam rapidamente mobilizadas para o arranque de projetos, argumenta a UNECA.
"É vital que os países africanos tomem medidas para transferir as competências essenciais que são críticas para os setores estratégicos", disse o responsável, apelando à implementação de estratégias e medidas práticas para salvaguardar e reter as competências nacionais essenciais e salientando a importância de manter os talentos nos países africanos.
"A prosperidade de um país depende de uma força de trabalho produtiva, que, por sua vez, assenta nas competências que possui e na eficácia com que as utiliza", afirmou o responsável.
De acordo com o líder da UNECA, os países africanos devem integrar o talento, a criatividade e o espírito empresarial na economia formal, ao mesmo tempo que fornecem orientação, formação e assistência técnica para permitir que as pessoas do setor informal contribuam para o conjunto das competências formais.
"O desenvolvimento de competências especializadas não acontece no vazio, precisa de políticas que combatam o sério défice de conhecimentos industriais e capacidade profissional, que são essenciais para atingir um desenvolvimento sustentável", concluiu.
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