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Nintendo não quer contratar jogadores. Criador de 'Super Mario' explica
Shigeru Miyamoto acredita que pessoas de diferentes áreas podem contribuir com capacidades mais valiosas.
© Reuters
Tech Inovação
Se gosta de videojogos e sempre foi fã da Nintendo com o sonho de trabalhar na empresa nipónica, dizemos-lhe já que tem poucas hipóteses. De acordo com Shigeru Miyamoto, criador de algumas das séries mais icónicas da Nintendo (entre as quais ‘Super Mario’, ‘Donkey Kong’ e ‘The Legend of Zelda’), o objetivo é encontrar candidatos que não tenham ideias pré-concebidas sobre a indústria dos videojogos.
“Estou sempre à procura de designers que não sejam fãs de videojogos super-apaixonados. Faço questão de assegurar que não são jogadores mas que tenham muitos interesses diferentes e capacidades”, contou Miyamoto ao New York Times. A lógica é que, caso um designer seja jogador de longa-data, estará menos inclinado a tentar coisas novas.
A aposta em conceitos inovadores não é uma novidade no que diz respeito à Nintendo. Apesar de manter séries como ‘Super Mario’ ou ‘The Legend of Zelda’ há mais de 30 anos, as últimas iterações – nomeadamente ‘Super Mario Odyssey’ e ‘The Legend of Zelda: Breath of the Wild’ – foram aplaudidas pela forma como integraram novas ideias e conceitos, chegando a ser consdirados dois dos melhores jogos do ano.
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