A Farfetch anunciou, esta segunda-feira, o lançamento de uma nova edição do Programa PLUG-IN, que desafia os recém-graduados a participarem em estágios remunerados em setembro. Este ano estão disponíveis 60 vagas, um crescimento de 60% face à edição anterior
A Farfetch alargou também os perfis dos recém-licenciados admitidos a concurso, de acordo com um comunicado a que o Notícias ao Minuto teve acesso.
Os perfis mais procurados continuam a ser das áreas de engenharia e de matemática, mas este ano também se procuram candidatos para a área de produto, na vertente de design.
“Estamos a falar de um programa que, desde o início, tem uma estrutura de mentoria e desenvolvimento dos participantes muito distintiva. Representa uma oportunidade única para os candidatos que podem ter a primeira experiência profissional, com um apoio muito próximo de experts nas respetivas áreas e, ao mesmo tempo, participar em projetos complexos e inovadores que estão a mudar a indústria”, afirma Ana Sousa, 'Talent and People Director' da Farfetch em Portugal.
O programa remunerado tem a duração de seis meses e arranca em setembro, nos escritórios da Farfetch em Lisboa, Porto e Braga. Na edição de 2017, o PLUG-IN recebeu cerca de 500 candidaturas e selecionou 36 estagiários. Todos foram convidados a continuar na Farfetch depois do programa.
